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Recrutamento

On Novembro 18, 2021 by admin

O Departamento é o maior do estado e é responsável por servir quase 500.000 cidadãos dentro da cidade de Columbia e Richland County. O Corpo de Bombeiros de Columbia responde a 35.000-40.000 incidentes de emergência por ano, protegendo tanto áreas rurais como áreas urbanas densamente povoadas. Totalmente lotado, o Corpo de Bombeiros de Columbia tem 500 funcionários cobrindo 32 postos de bombeiros. Um e-mail será enviado aos candidatos que passarem na fase de candidatura alertando-os de informações adicionais, incluindo datas de testes.

O Corpo de Bombeiros de Columbia é o maior do estado e é responsável por servir quase meio milhão de cidadãos dentro da cidade de Columbia e do Condado de Richland. O Corpo de Bombeiros de Columbia responde a até 40.000 incidentes de emergência por ano, protegendo áreas rurais e urbanas densamente povoadas.

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Com uma equipe completa, o Corpo de Bombeiros de Columbia tem mais de 500 funcionários cobrindo 32 postos de bombeiros.

Para os candidatos que passarem na fase de candidatura, será enviado um e-mail com informações adicionais incluindo datas de testes.

Benefícios de Trabalhar para a Cidade de Columbia

A Cidade de Columbia quer atrair e reter funcionários qualificados, produtivos e motivados que forneçam serviços eficientes e eficazes para os cidadãos. A remuneração total de um funcionário é composta por salário e benefícios. Oferecemos um pacote abrangente de benefícios projetado para fornecer uma variedade de escolhas que melhor se adaptem às suas necessidades e às necessidades de sua família.

Para funcionários qualificados, nós oferecemos:

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Seguro/Saúde

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– Seguro Médico

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– Cobertura de Medicamentos Prescritos

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– Seguro Odontológico

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– Cuidados com a Visão

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– Voluntariado de Curto Prazo/Longo PrazoInvalidez a termo

– Seguro de Vida Voluntário

– Programa de Assistência ao Empregado gratuito e confidencial

– Contas de Despesas Flexíveis

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– Férias

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– Cobertura sob o Sistema de Aposentadoria SC ou Sistema de Aposentadoria PORS

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– 401(k) e 457 planos

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– Educação e Ginástica

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– Reembolso educacional para os cursos aprovados

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– Centro de Saúde dos Funcionários

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– Ginásio dos Funcionários

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