Five New York Health and Wellness Companies to Watch

ELEKTRA HEALTH

Mivel foglalkozik az Ön cége?
Elektra Health társalapítók Alessandra Henderson és Jannine Versi: Az Elektra a 21. századba hozza a hormonális egészségügyi ellátást annak a 31 millió nőnek, aki jelenleg az Egyesült Államokban a menopauzában van. Az Elektra újgenerációs telemedicina klinikája személyre szabott, bizonyítékokon alapuló orvosi ellátást, valamint hozzáférhető oktatási tartalmat és támogató közösséget kínál a nőknek.

Miért alapították a cégüket New Yorkban?
AH & JV: New York egyszerűen a legjobb hely egy fogyasztói egészségügyi startup alapításához. A termék és a csapat szempontjából a város hemzseg a világszínvonalú tehetségektől és erőforrásoktól. Ezt párosítva a város hihetetlenül gazdag női gondolkodó vezetőivel, fogyasztói márkáival és egészségügyi intézményeivel, nincs más város, amely alkalmasabb lenne számunkra arra, hogy a menopauzáról szóló beszélgetést a 21. században előremozdítsuk.

Amikor a “női egészségre” gondolunk, leggyakrabban a terhességre és a reproduktív egészségre gondolunk. Azzal, hogy az Elektra a középkorúak egészségére – konkrétan a menopauzára – összpontosít, hogyan dolgozik azon, hogy megváltoztassa ezeket a feltételezéseket?
AH & JV: Pontosan az orrára tapintottál! A menopauza egyetemes tapasztalat, amely a nő egészségének minden aspektusára hatással van: mentális, fizikai és érzelmi. Sajnos ez egy olyan terület, amelyet évekig figyelmen kívül hagytak a társadalmi megbélyegzés, a széttagolt egészségügyi rendszer és a női egészségügybe és kutatásba történő alulfinanszírozás miatt. Megdöbbenve tapasztaltuk például, hogy a szülész-nőgyógyász rezidensképzések kevesebb mint 20%-a kínál egyáltalán menopauza-képzést. Az Elektra-nál összehozzuk a terület legjobb orvosi szakértőit és szolgáltatóit, hogy minden nő megkapja a megérdemelt ellátást.

A küldetésünk az is, hogy a nőket képessé tegyük arra, hogy a hozzáférhető, bizonyítékokon alapuló információk révén magukévá tegyék hormonális egészségüket. Például mindenki hallott már a hőhullámokról, de tudta, hogy a 45-54 éves nőknél a legmagasabb az öngyilkossági ráta az évtizedek során? Vagy hogy a nőknél fennáll a veszélye annak, hogy a menopauzát követő öt éven belül akár a csonttömegük 20%-át is elveszítik? Nem azért osztjuk meg ezeket a tényeket, hogy megijesszük a nőket – épp ellenkezőleg! Az Elektra-nál azt szeretnénk, ha a nők megértenék, mi történik életüknek ebben a következő szakaszában, és világszínvonalú orvosi ellátást, erőforrásokat és támogatást nyújtunk nekik, ami ahhoz szükséges, hogy a termékenységen túl is jól éljenek.

Az Elektra által kezelni tervezett egészségügyi igények közül sok tabutémának számít. Mik ezek pontosan, és mire van szükségünk ahhoz, hogy több nyilvános beszélgetést nyissunk róluk
AH & JV: Ha megnézzük, hogyan ábrázolják a “menopauzát” a kultúránkban, a legjobb esetben egy fiatalságát elvesztett, frusztrált nő ábrázolását találjuk, a legrosszabb esetben pedig egy “őrült”, “hisztérikus” nő képét. Meg kell változtatnunk a narratívát. A menopauza egy új fejezet kezdete, amely hihetetlenül erőteljes és átalakító lehet.A nőknek emlékezniük kell arra, hogy nincsenek egyedül, és hogy nincs miért szégyenkezniük – a nők 80%-a tapasztalni fogja a klimaxos tüneteket. Már látjuk az erről szóló nyilvános beszélgetés változásának első jeleit, és az Elektra-nál izgatottan várjuk, hogy átformáljuk a narratívát, és felemeljük a nőket, ahogy öregszenek.

Az alapító csapatuk számos startup és technológiai tapasztalattal rendelkezik, köztük számos nagy névvel New York növekvő technológiai ökoszisztémáiból. Ezek a szerepek hogyan készítették fel önöket a cégük megalapítására?
AH: Amikor bölcsészdiplomával végeztem a főiskolán, soha nem gondoltam volna, hogy több mint 10 évvel később egy női egészségügyi technológiai startup alapítója leszek, amely a menopauzára összpontosít. Amikor azonban karrierről van szó, két vezérelvben hiszek: (1) vezess kíváncsisággal, és (2) vedd körül magad a legjobb emberekkel, akiket ismersz. Ezek egy váratlan útra vezettek, a pekingi kínai kortárs művészet eladásától az Artsy-hoz való csatlakozáson át a 6. számú alkalmazottként való csatlakozásig, a korai fázisú kockázati stúdiók építéséig az MIT Startup Studio-ban és a Human Ventures-ben. A kíváncsiság és egy személyes hormonális egészségügyi történet vezetett az Elektra Health megalapításához, de alapítóként a nagyszerű emberek jelentik a legnagyobb értéket.

JV: Alessandrához hasonlóan én is bölcsészhallgató voltam, akit vonzott a startup és a technológiai terület, de sok különböző állomásom volt útközben – a banki tevékenységtől a nemzetközi fejlesztésen át az Obama-kormányzatig. A főiskolán csatlakoztam az első startupomhoz, később a Google-nél és több korai fázisban lévő egészségügyi technológiai startupnál dolgoztam. Imádtam azt az izgalmat – és kihívást -, hogy az ötleteket az egészségügyi rendszer és az emberek által megtapasztalt tapasztalatok értelmes javításává alakítsam át. Egy orvoscsalád három lánya közül az egyik vagyok, így az egészségügy és különösen a nők egészsége mindig is fontos volt számomra. Amikor egy barátom bemutatott Alessandrának, nem feltétlenül akartam társalapító lenni, de hihetetlenül vonzott az elképzelése és a lehetőség, hogy segíthetek megvalósítani az Elektra küldetését.

Milyennek látja a telemedicina fejlődését a következő évtizedben? Milyen céljai vannak az Elektra számára 2020-ra?
AH & JV: Bár a telemedicina technológia már egy ideje létezik, az elfogadás még mindig gyerekcipőben jár. A fogyasztók epizodikus vagy “egyszeri” forrásként tekintenek rá. A következő évtizedben azonban ez meg fog változni, mivel a betegek a telemedicina kényelmére és hozzáférhetőségére támaszkodnak. Izgatottan várjuk, hogy ez hogyan fogja befolyásolni a betegélményt a látogatások között, beleértve a betegoktatást, a távfelügyeletet és az idővel megbízhatóbb egészségügyi nyilvántartás kialakítását. Az Elektra virtuális klinikája jelenleg magánbétatesztelés alatt áll, mivel folyamatosan tanuljuk, hogy a nők hogyan veszik igénybe a telemedicinás platformot, mint megbízható partnerüket a menopauzán keresztül. A termék szempontjából ez azt jelenti, hogy lézerrel összpontosítunk a tagok felvételére, és kivételes, egyénre szabott ellátási, oktatási, támogatási és közösségi élményt nyújtunk.

Hogyan jut el az irodájába?
AH & JV: A 456-os Brooklynból közvetlenül a Grand Central Terminalhoz (kedvelt tevékenység: a Times Crossword).

Hol kapod a kedvenc pizzaszeletedet?
JV: A Rubirosa kagylós pizza.

Melyik a legjobb New York-i vízpart?
JV: Brooklyn Bridge Park (ahol eljegyeztek)!

Melyik a kedvenc New York-i épületed?
AH: Holtverseny a Met és az új Whitney Múzeum épülete között.

Melyik a legjobb hely New Yorkban egy kávéra vagy ebédmegbeszélésre?
AH: LPQ Flatiron – nem túl kreatív, de kényelmes. (R.I.P. Union Square’s Coffee Shop.)

Melyik a kedvenc egészségügyi hacked?
AH & JV: Aludj!

Milyen tanácsot adsz azoknak, akik javítani akarnak az egészségükön?
AH & JV: Legyél aktív résztvevője az érzelmi és fizikai egészséged útjának. A jobb egészség azzal kezdődik, hogy kíváncsi leszel és kérdéseket teszel fel az orvosodnak (tervezz előre!), valamint a barátaidnak, a családodnak és magadnak.