Investointipankkiharjoittelut: The Ultimate Guide

Eikö olisi mukavaa saada täydellinen opas investointipankkiharjoitteluun yhdessä artikkelissa?

Jos hoidat sen oikein, investointipankkiharjoittelu on portti tuottoisalle uralle rahoitusalalla.

Jos taas hoidat sen huonosti, investointipankkiharjoittelupaikka on kuin viimeinen elämäsi videopelissä ennen kuin vihollisparvi tappaa sinut, heittää ruumiisi laavakuoppaan ja ahmii ruumiisi.

Investointipankkiharjoittelun opas: Miksi juuri nyt? And What Has Changed?

Suurin muutos on se, että investointipankkitoiminnan harjoittelupaikkojen rekrytointi alkaa nyt paljon aikaisemmin kuin ennen, ainakin perustutkintotason analyytikkotehtävien osalta.

Käytännössä tämä ajoitus on vaikeuttanut muiden kuin tähtikoulujen opiskelijoiden tilannetta ja kallistanut harjoittelijoiden koostumusta entistä enemmän huippuyliopistojen suuntaan.

Myös valmistautumismateriaalia on huomattavasti enemmän kuin kauan sitten – monet harjoittelijat ovat jo suorittaneet kursseja Excelistä, PowerPointista ja rahoitusmallinnuksesta tai lukeneet näitä aiheita käsitteleviä kirjoja.

Näiden muutosten seurauksena monille harjoittelijoille on syntynyt väärä itseluottamus.

He olettavat, että koska he osaavat laatia Excelissä kolmen lausekkeen mallin, he pystyvät tekemään vaikutuksen kaikkiin työpaikalla ja saamaan vastatarjouksia – mutta he eivät ymmärrä, että myös toimistopolitiikka ja monet aineettomat tekijät vaikuttavat asiaan.

”Pehmeiden taitojen” ymmärtäminen on siis tärkeämpää kuin koskaan, koska niin monella harjoittelijalla on nykyään jo kohtuulliset tai hyvät kovat taidot.

Tässä artikkelissa keskitytään itse harjoitteluun, kuten tavoitteisiisi, siihen, mitä odotettavissa on työssä, ja siihen, miten voit voittaa vastatarjouksen.

Jos haluat investointipankkiharjoittelun oppaita muista aiheista, kuten siitä, mitä tapahtuu ennen (rekrytointi ja valmistautuminen) ja jälkeen (paluutarjous tai ei), katso:

• Miten valmistautua investointipankkitoiminnan kesäharjoittelupaikan rekrytointiin
• Miten päättää investointipankkitoiminnan kesäharjoittelupaikan tarjouksista
• Miten valmistautua investointipankkitoiminnan kesäharjoittelupaikkaan alle 8 tunnissa
• Mitä tapahtuu, jos et saa palautustarjousta investointipankkitoiminnan kesäharjoittelupaikasta?

Huomaa lopuksi, että tämä artikkeli koskee vain investointipankkiharjoittelua.

Jos haluat tietää myynti- & kaupankäyntiharjoittelusta, tutkimusharjoittelusta, varainhoitoharjoittelusta tai hedge-rahastoharjoittelusta, lue nämä erilliset artikkelit.

Mikä on investointipankkiharjoittelun todellinen tarkoitus?

Sijoituspankkiharjoittelu on pidennetty työhaastattelu.

Sen avulla pankit pystyvät erottamaan paskanjauhannan tosiasioihin perustuvan todellisuuden todellisuudesta: kuka tahansa voi ulkoa opetella ulkoa vastaukset haastattelukysymyksiin, puhua hyvää peliä ja vaikuttaa osaavalta.

Mutta paljon harvemmat opiskelijat pystyvät työskentelemään 80+ tuntia viikossa, toimittamaan työtuotteet tarkasti ja ajallaan ja kestämään kokonaiset 8-10 viikkoa.

Harjoittelupaikkoja rekrytoidaan jo kauan ennen harjoittelun alkua, joskus jopa 1,5 – 2.0 vuotta etukäteen Pohjois-Amerikassa, ja sitten suoritat harjoittelun viimeistä opiskeluvuottasi edeltävänä kesänä.

Haet ja voitat harjoittelupaikan verkostoitumalla, lähettämällä verkkohakemuksen ja suorittamalla sitten sarjan haastatteluja ja muita arviointeja alueestasi riippuen.

Jos olet kokopäiväisessä MBA-ohjelmassa, suoritat harjoittelun ensimmäisen ja toisen vuoden välisenä aikana; jos olet osa-aikaisessa tai EMBA-ohjelmassa, suoritat harjoittelun toisen ja kolmannen vuoden välisenä aikana, olettaen, että kyseessä on kolmivuotinen ohjelma.

Harjoittelussa avustat kokoaikaisia analyytikoita ja associateja kaikessa mahdollisessa mahdollisessa, joka vaihtelee vähäpätöisistä tehtävistä, kuten ruuan ja kahvin tilaamisesta, tehtäviin, jotka vaativat hiukan enemmän pohdintaa, kuten presentaatioihin, rahoitusmallinnukseen ja kauppojen analysointiin.

Sekä perustutkinto- että MBA-tason harjoittelussa päätavoitteesi on voittaa kokopäiväinen paluutarjous, jotta sinulla on valmistumisen jälkeinen työpaikka seuraavaksi ~2 vuodeksi.

On olemassa myös monia muita harjoittelun lajeja:

• Toteutat perustutkinto-opiskelijana harjoitteluja ehkä lukuvuoden aikana tai kesäaikana ennen toiseksi viimeistä vuotta. Nämä harjoittelut valmistavat sinua ”oikeaan” harjoitteluun suuressa pankissa.
• Latinalaisen Amerikan kaltaisilla alueilla 9-12 kuukauden pituiset pidennetyt harjoittelujaksot valmistumisen jälkeen ovat yleisiä, ja ne johtavat kokopäivätoimisiin tehtäviin… jos suoriudut niistä riittävän hyvin.
• Ranskan ja Ison-Britannian kaltaisilla alueilla 6 kuukauden mittaiset harjoittelujaksot ”syklin ulkopuolelta” (off-cycle 6 months internships) ovat yleisiä, vaikka olisitkin jo suorittanut tutkinnon. Usein pankit käyttävät näitä harjoittelijoiden kiinnittämiseen ilman todellista aikomusta palkata heitä.

Jos haluat lisätietoja näistä muista harjoittelutyypeistä, klikkaa artikkelin linkkejä yllä.

Tässä keskitymme perinteisiin kesäharjoittelupaikkoihin, jotka johtavat kokoaikaisiin paluutarjouksiin.

Mitkä ovat harjoittelun tavoitteet?

Millä tahansa investointipankkiharjoittelulla on kolme tavoitetta:

1. Päätavoite: Voita kokoaikainen paluutarjous. Vaikka päättäisitkin, ettet halua työskennellä tässä pankissa, tarvitset silti tarjouksen, jotta voit sen avulla voittaa muita tarjouksia.
2. Toissijainen tavoite: Päättää, sopiiko investointipankkitoiminta sinulle vai ei. Koska rekrytointi alkaa niin aikaisin, sinun on rekrytoitava näitä harjoittelupaikkoja ilman, että edes tiedät, haluatko niitä. Jos 2-3 kuukauden harjoittelun jälkeen päätät, että vihaat pankkitoimintaa etkä halua koskaan tehdä sitä, hienoa! Tehtävä suoritettu.
3. Aikaisempien harjoittelupaikkojen toissijainen tavoite: Hanki työkokemusta, jonka avulla voit vastata ”Käy läpi ansioluettelosi” -kysymykseen verkostoitumista ja haastattelua varten.

Tässä esitetyt tavoitteet #2 ja #3 ovat itsestään selviä, mutta ensimmäinen tavoite kokoaikaisen paluutarjouksen saamisesta vaatii enemmän selitystä:

How to Win a Full-Time Return Offer After Your Internship

Analystit ja Associates, jotka ovat työskennelleet läheisimmin kesäharjoittelijoiden kanssa, omaavat merkittävää vaikutusvaltaa ja tekevät ehdotuksia siitä, kenen pitäisi ja kenen ei pitäisi saada tarjouksia.

Lähellä harjoittelun loppua järjestetään yleensä ”pyöreä pöytä”, jossa kaikki ryhmäsi jäsenet kokoontuvat ja keskustelevat harjoittelijoiden suorituksista.

Koska kyseessä on ryhmäkeskustelu, johon osallistuu monia ihmisiä, sinun on tehtävä seuraavat asiat:

1. Voita vähintään yksi vahva puolestapuhuja ja mieluiten useita muita, jotka pitävät sinusta ja tukevat sitä, mitä ensimmäinen henkilö sanoo.
2. ÄLÄ yritä ohittaa junioripankkiireja menemällä harjoittelujakson aikana suoraan ylempien pankkiirien luo. Jatkaen ”väärä luottamus” -teemaa, monet harjoittelijat yrittävät jo varhaisessa vaiheessa mielistellä senioripankkiireja ja sivuuttaa juniorit. Se voi kuitenkin helposti kostautua, sillä kaikki osallistuvat pyöreän pöydän keskusteluun lopussa.
3. Älä huolehdi ”muuntokurssista” tai siitä, kuinka paljon kilpailua on. Vähintään 50 % harjoittelijoista päätyy epäpäteviksi tai työhön sopimattomiksi, joten se vähentää kilpailua heti 50 %:lla.

Harjoittelijat tekevät monia virheitä (ks. alla), mutta yksi tärkeimmistä virheistä on levittäytyminen liian pitkälle ja yrittäminen ”verkostoitua” toistuvasti sen sijaan, että tekisivät työnsä tehokkaasti.

Sinun pitäisi tehdä päinvastoin ja työskennellä tiiviisti 1-2 tiimin jäsenen kanssa, tehdä loistavaa työtä ainakin yhdessä ainoassa projektissa ja varmistaa sitten, että muutama muukin suosittelee sinua.

Pankkiirit arvioivat sinua:

1. Työn tulos – Ymmärsitkö tehtävät, suorititko ne tarkasti ja ajallaan ja teitkö oikeat johtopäätökset?
2. Innokkuus – Olitko käytettävissäsi ympäri vuorokauden ikuisesti etkä valittanut myöhäisistä, viikonloppuisin ja viime hetken tehtävistä? Vaikutitko kiinnostuneelta kaupoista vaikuttamatta oudolta tai sosiaalisesti kömpelöltä?
3. Ihmissuhteet/soveltuvuus – Tulitko toimeen kaikkien tiimiläisten kanssa, vaikkei teistä tullutkaan parhaita kavereita?

Monet harjoittelijat keskittyvät kohtiin 2 ja 3 kohdan 1 kustannuksella.

Mutta se on virhe, sillä pankkiirit suosivat mieluummin henkilöä, joka on kohtalaisen sosiaalinen ja joka tekee johdonmukaisesti virheetöntä työtä, kuin henkilöä, joka on ”juhlien henki”, mutta joka tekee myös keskinkertaista tai huonoa työtä.

Mitä teet investointipankkiharjoittelussa?

Olemme siis puolivälissä tätä investointipankkiharjoittelun opasta ja vasta nyt saavumme siihen osaan, joka koskee sitä, mitä teet työssäsi – ja se johtuu siitä, että teet IB-harjoittelussa samoja asioita kuin kokopäiväisessä IB-työssä:

1. Pitchaa diilejä (markkinointi).
2. Työskentelet kauppojen parissa asiakkaille (toteutus).
3. Toteutat satunnaisia tehtäviä.

Ensimmäisessä, eli pitchaamisessa, tutkit yritystä ja laadit pitchbookin, jossa esittelet pankkisi tarjouksen, esimerkiksi miten yritys voisi myydä itseään tai hankkia pääomaa.

Harjoittelijana osallistut yleensä pienempiin osuuksiin pitchauskirjasta, kuten tiettyihin dioihin tarvittavien tietojen keräämiseen.

Katso lisää investointipankkitoiminnan pitchauskirjoja käsittelevästä artikkelista.

Kakkostehtävää, eli kauppojen toteuttamista, käsitellään artikkeleissa, jotka käsittelevät osakepääomamarkkinoita, vieraan pääoman ehtoisia pääomamarkkinoita, vieraan pääoman ehtoisia rahoitustoimia ja fuusioita & yritysostoja.

”Kaupan toteuttaminen” sisältää kaiken mahdollisen aina listojen laatimisesta potentiaalisista ostajista ja heidän vastaustensa seuraamisesta markkinointiasiakirjojen, kuten myyntiryhmämuistioiden ja CIM:ien, laatimiseen sekä rahoitusmallien ja muiden analyysien tekemiseen.

Jälleen kerran harjoittelijana osallistut kauppojen pienempiin osiin ja keskityt sellaisiin työtehtäviin, joita vakituiset työntekijät eivät halua tehdä.

Kolmanteen kategoriaan – satunnaisiin tehtäviin – kuuluvat esimerkiksi ruoan/kahvin hakeminen, asiakirjojen kuljettaminen, esittelytilaisuuksien tai markkinapäivitysten työstäminen ja taustatiedon etsiminen, jota toimitusjohtaja tarvitsee puhelua varten.

Harjoittelussa teet yleensä enemmän töitä tässä ”satunnaistehtävät”-luokassa kuin kokopäivätoimisissa tehtävissä, koska:

1. Toimeksiantojen toteuttaminen ja loppuunsaattaminen kestää usein vuosia. Pankit eivät voi antaa harjoittelijalle vastuuta kriittisistä yksityiskohdista vain siksi, että harjoittelija lähtee 2-3 kuukauden kuluttua.
2. Ylemmät pankkiirit ja toimihenkilöt suhtautuvat harjoittelijoihin yleensä pidättyväisemmin ja antavat kokoaikaisten analyytikoiden ja osakkuusyhtiöiden jakaa työt. Se tarkoittaa, että teet kaiken sen, mitä he eivät halua tehdä.
3. Monilla pankeilla, etenkin pienemmillä, ei ole jäsenneltyjä ohjelmia harjoittelijoille. Kaikki on tapauskohtaista ja perustuu siihen, mitä heidän on saatava valmiiksi sinä päivänä.

Älä mene sinne odottamaan, että pääset työskentelemään monimutkaisten Excel/VBA/Python/muiden mallien parissa, tai odottamaan, että pääset keskustelemaan toimitusjohtajien kanssa päivittäin, koska molemmat näistä ovat epätodennäköisiä tai jopa mahdottomia harjoittelun aikana.

Käsittele IB:n harjoittelupaikkaa parantuneempana versiona työskentelystä McDonald’sissa, paremmalla palkalla ja kunnioitettavammalla brändinimellä.

Miten valmistautua (ja onnistua) investointipankkiharjoitteluun

Jos haluat voittaa vastatarjouksen, tässä tärkeimmät seikat:

1. Ole ennen kaikkea luotettava.
2. Ole proaktiivinen, mutta älä ärsyttävä.
3. Alimitoitetut lupaukset ja ylimitoitetut tarjoukset.
4. Tarkista aina työsi tulostamalla se ja tarkistamalla se useaan kertaan.
5. Tee vahva, positiivinen vaikutelma ensimmäisellä viikolla, koska se määrittää sävyn koko harjoittelulle.
6. Kysy rakentavaa kritiikkiä/palautetta harjoittelun edetessä ja korjaa virheesi.

Tehtäväsi on tehdä analyytikoiden, Associaten ja senioripankkiirien elämästä helpompaa, jotta he voivat lähteä töistä aikaisemmin ja nukkua tunnin tai kaksi ylimääräistä unta.

Jos jatkuvasti mokaat, unohdat asioita tai muutoin teet heidän elämästään huonompaa, sinulla on ~0% mahdollisuus saada paluutarjous.

Tämä neuvo kuulostaa siltä kuin kertoisit sen viisivuotiaalle lapselle, mutta yllättävän moni työharjoittelija tulee työhön asenteella.”

Ensimmäinen kohta luotettavuudesta on yksinkertainen: jos sinulle annetaan tehtävä, tee se ajallaan.

Jos sanot olevasi jossakin tai tekeväsi jotain, tee se.

Jos toimistolla on vielä ihmisiä, pysy siellä, kunnes kaikki muut lähtevät, ja jos sinua käsketään lähtemään kotiin, tarkista ensin, ettei siellä ole mitään, missä voisit auttaa.

Luotettavuus tarkoittaa myös sitä, että vastaat sähköposteihin nopeasti – mieluiten 15-30 minuutissa arkipäivisin ja muutaman tunnin kuluessa viikonloppuisin. Ja sinun on oltava nopeampi, jos työskentelet ajallisesti arkaluonteisen tai kriittisen projektin parissa.

Jos sinua pyydetään tilaamaan ruokaa tai hakemaan kahvia, kirjoita kaikkien tilaukset ylös äläkä mokaa niitä.

Ja kun saat tehtäviä vakituisilta työntekijöiltä, kirjoita yksityiskohdat muistiin muistikirjaan, jotta et unohda pieniä asioita myöhemmin (muistiinpanojen tekeminen puhelimilla/tableteilla on riskialttiimpaa).

Toisen kohdan kohdalla on hienovarainen ero ”proaktiivisuuden” ja täysipäiväisten pankkiirien ärsyttävyyden välillä.

Esitettäköön esimerkiksi, että olet saanut päivän tehtävät valmiiksi ja sinulla ei ole mitään tekemistä.

Tämä tapahtuu yleensä silloin, kun kaikki muut ovat kiireisiä kokousten, konferenssipuhelujen ja satunnaisten paloharjoitusten kanssa, ja he unohtavat sinut.

Tällöin voit etsiä analyytikon ja pyytää töitä jollakin kahdesta tavasta:

• Hyvä kysymys: ”
• Huono kysymys: ”Hei, voinko tehdä jotain?”

Toinen kysymys vaikuttaa hieman päällekäyvältä – ja jos analyytikko on kiireinen, hän saattaa jopa ärsyyntyä sinuun.

Ensimmäinen kysymys on muotoiltu niin, että analyytikko hyötyy siitä, joten hän on luonnollisesti taipuvaisempi vastaamaan hyvin.

Kolmannessa kohdassa – ali- ja ylisuorittaminen – yksi temppu on lisätä vähintään 50 prosenttia siitä ajasta, jonka uskot tehtävän vievän.

Jos esimerkiksi analyytikko pyytää sinua luomaan yritysprofiileja esittelykirjaa varten ja arvelet sen vievän neljä tuntia, sano, että saat sen valmiiksi kuudessa tunnissa.

Toinen temppu on ottaa huomioon muiden aikataulut ennen kuin lupaat mitään.

Jos esimerkiksi varatoimitusjohtaja on tiistaina koko päivän matkalla, älä lähetä esitystäsi hänelle tiistaina keskellä päivää, vaan lähetä se maanantaina iltapäivällä, niin että hän ehtii käydä sen läpi ennen kuin hän ehtii lähteä. Voit myös helposti tarkistaa kalentereista tai kysyä henkilön assistentilta tämän tiedon löytämiseksi.

Neljännen kohdan – työsi tarkistaminen – salaisuus on tulostaa se ennen kuin toimitat mitään.

Havaitset paperiversiossa virheitä ja mahdollisia ongelmia, jotka jäivät huomaamatta ruudulla.

Auttavaa on myös, jos annat työn ”istua” hetken aikaa ja palaat siihen myöhemmin, koska havaitset ongelmia myös sen jälkeen, kun olet ollut hetken aikaa poissa työstä.

Kohtana #5, joka koskee vahvan, positiivisen vaikutelman tekemistä ensimmäisellä viikolla, suoritat usein lyhyen koulutuksen tai perehdytyksen juuri tuolloin.

Tällöin sinulla on tilaisuus tavata muita harjoittelijoita, esitellä itsesi vakituisille työntekijöille ja osoittaa, että olet luotettava.

On myös hyödyllistä pukeutua hieman ylipukeutuneesti ensimmäisellä viikolla, esimerkiksi pukeutumalla aluksi liikemiesten muodollisiin vaatteisiin liikemiesten vapaamuotoisen pukeutumisen sijasta; arvioi sen perusteella, mitä toimistolla tavallisesti tehdään.

Viimeiseksi, viimeiseen kohtaan rakentavasta kritiikistä ja palautteesta liittyen, monet ryhmät ja yksilöt ovat haluttomia kertomaan sinulle mitään, ellet todella painosta yksityiskohtia.

Et siis halua kysyä tästä joka päivä, mutta kysyminen säännöllisin väliajoin (ehkä kerran 1-2 viikossa) auttaa.

Viimeisessä ”harjoittelijakeskustelun pyöreässä pöydässä” painotetaan yleensä sitä, mitä teit alussa ja mitä teit lopussa.

Jos mokasit alussa olemalla liian kovaääninen, tulemalla myöhässä, pukeutumalla epäsopivasti tai olemalla sotkuinen, et voi tehdä paljoakaan poistaaksesi sitä.

Mutta jos pystyt tekemään ison muutoksen loppuun mennessä, voit ainakin parantaa mahdollisuuksiasi.

Mitä jos harjoittelupaikkasi on surkea etkä pysty parantamaan sitä?

Jossain tapauksissa harjoittelupaikkasi on surkea, etkä pysty tekemään paljoakaan parantaaksesi sitä.

Tässä tapauksessa paras vaihtoehtosi on kääntää suorittamasi satunnaiset tehtävät kuulostamaan olennaisemmilta kokemuksilta.

Esitettäkö vaikkapa, että teet markkinatutkimusta potentiaaliselle asiakkaallesi pitchbookin osana.

Pankkisi käy muutaman kerran edestakaisin, mutta päädyt siihen, ettet voita kauppaa, koska yritys lykkää suunnitelmiaan.

Jos kuvailet vain tekemääsi kvalitatiivista tutkimusta, haastateltavat ymmärtävät, ettet tehnyt paljonkaan teknistä työtä ja että kauppa ei edennyt kovin pitkälle.

Siitä vastoin sinun kannattaisi vapaa-ajallasi tehdä tälle yritykselle arvonmääritys pitchbookin ja muiden yrityksestä saatujen kansioiden perusteella ja kääntää se ”potentiaaliseksi” kaupaksi.

Esitä, että yritys oli kiinnostunut myynnistä tai vähemmistöosakkuussijoituksesta ja halusi tietää, millaisen arvonmäärityksen se voisi saada.

Tehtäväsi oli tehdä markkinatutkimus, osallistua arvonmääritykseen ja laatia arvioita.

Voit sitten kuvata joitakin yritykseltä tulleita edestakaisia yhteydenottoja ja seurantapyyntöjä.

Jos haastattelijat kysyvät sinulta lopputulosta, sano, että lähdit ennen kuin kauppa eteni pidemmälle, joten et tiedä sitä (totta, mutta ei ”koko totuutta”).

Tällaisten omien kauppojen tekemisen lisäksi voit käyttää vapaa-aikasi myös kirjanpidon ja rahoitusmallinnuksen opiskeluun ja teknisten taitojesi kehittämiseen.

Ja jos tunnet itsesi rohkeaksi ja olet varma, ettet saa vastatarjousta, voisit myös lähestyä 2-3:aa tuntemaasi täysipäiväistä työntekijää ja pyytää suosituksia muista firmoista, jotka mahdollisesti palkkaavat työntekijöitä (ilmeisesti tee tämä vasta harjoittelun päätyttyä).

Älä lopeta kesken vain siksi, että harjoittelu on huono.

99 %:ssa tapauksista on parempi, että saat ansioluetteloosi brändinimen ja kelvollisen näköisen kokemuksen ja pyörittelet yksityiskohtia siitä, mitä teit.

The ”Anti” Investment Banking Internship Guide: What NOT to Do

Kiteyttääkseni sen yhteen lauseeseen, sanoisin:

”Ota kaikki stereotypiat, joita vanhemmilla ihmisillä on millenniaaleista ja ”Gen Z:stä” – ja toimi sitten päinvastoin.”

Yleisiä stereotypioita ”nuoremmasta sukupolvesta” ovat:

• He ovat laiskoja ja epäluotettavia.
• He ovat riippuvaisia puhelimistaan ja heillä on huonot tai olemattomat sosiaaliset taidot.
• He ovat oikeutettuja ja odottavat pääsevänsä hoitamaan miljardien dollareiden kauppoja heti harjoittelun ensimmäisenä päivänä.

Minä en usko näihin stereotypioihin, mutta monet vanhemmat pankkiirit ja johtajat uskovat.

Tästä teemasta jatkaen, tässä on, mitä harjoittelupaikoissa kannattaa välttää:

1. Älä saavu paikalle liian myöhään äläkä lähde etuajassa pois (ts, kun kokopäiväiset pankkiirit ovat vielä paikalla).
2. Älä riitele kirjanpidosta ja rahoituksesta. Tiedät paljon vähemmän kuin luulet tietäväsi.
3. ÄLÄ kysele vanhemmilta ihmisiltä pikkuseikkoja, kuten Excel- tai PowerPoint-pikanäppäimiä. Googlaa nämä kysymykset, kysy muilta harjoittelijoilta tai kysy tarvittaessa analyytikoilta.
4. Älä pukeudu liian hyvin. Kyllä, tarvitset jonkin verran virallisia ja rentoja liikemiesvaatteita, mutta älä osta 10 000 dollarin pukua kerskailemaan.
5. Älä ole liian innostunut. Ärsytät ihmisiä, jos kyselet jatkuvasti talousasioihin liittyviä kysymyksiä ja näytät siltä, ettei sinulla ole muita kiinnostuksen kohteita. Selvitä tehtävä, toteuta se ja raportoi tuloksista.
6. Älä valita työstäsi tai sano, että olet ”liian kiireinen” tekemään jotain. Harjoittelu kestää vain muutaman kuukauden, joten ota se vastaan, ja jos vihaat sitä, älä mene takaisin.
7. Älä ryhdy romanttiseen suhteeseen kenenkään kanssa töissä, oli kyseessä sitten vakituinen työntekijä tai toinen harjoittelija. Selitystä ei tarvita.
8. Älä ryyppää tapahtumissa äläkä tule krapulassa töihin.
9. Älä hauku firmaasi tai ryhmääsi, kun verkostoidut muiden pankkiirien kanssa. Rahoitusala on pieni ala, ja huhut ala-arvoisista harjoittelijoista leviävät nopeasti.
10. Älä levitä itseäsi liikaa. Yksi tai kaksi hyvää, pitkäaikaista projektia voittaa tusinan keskinkertaisia projekteja, joissa et tehnyt juuri mitään.
11. Älä nuku töissä. Kyllä, sinut löydetään kylpyhuoneesta tai tyhjästä kokoushuoneesta, ja se on paha juttu.
12. Loppujen lopuksi, ÄLÄ pelaa puhelimellasi koko ajan. Käytä puhelintasi ensisijaisesti sähköpostiin, kun olet toimiston ulkopuolella; jos olet toimistossa, harkitse sen asettamista lentokonetilaan välttyäksesi kiusaukselta.

Totuus: Kyse on enimmäkseen maalaisjärjestä

Monilla opiskelijoilla on pakkomielle siitä, miten IB-harjoittelupaikkoja kannattaa hoitaa ja millä pankeilla ja ryhmillä on alhaisin tai korkein ”muuntumisaste” (ts, prosenttiosuus harjoittelijoista, jotka saavat kokoaikaisen paluutarjouksen).

Totuus on kuitenkin se, että harjoittelussa hyvin suoriutuminen on enimmäkseen tervettä järkeä.

Jos olet luotettava, teet työtehtäväsi loppuun ajallaan ja helpotat kaikkien ympärilläsi olevien elämää, sinulla on hyvät mahdollisuudet saada paluutarjous.

Ja jos et saa, niin ainakin sait selville, että investointipankkitoiminta ei ole sinun juttusi – ilman, että otat liikaa vahinkoa laavusta.

Mitä?